Uma nova pesquisa publicada na terça-feira revelou que empregos que requerem habilidades de inteligência artificial (IA) oferecem salários consideravelmente mais altos do que aqueles que não exigem tais competências. A consultoria PwC analisou anúncios de emprego do ano passado em diversos países, incluindo os Estados Unidos, Reino Unido e Canadá, e descobriu que os salários para funções relacionadas à IA eram, em média, 25% mais elevados nos EUA do que para empregos comparáveis na mesma área que não exigiam essas habilidades. No Reino Unido, os salários eram 14% mais altos, e no Canadá, 11%.

As diferenças salariais foram particularmente marcantes em certas profissões. Por exemplo, advogados nos EUA com habilidades em IA poderiam ganhar até 49% a mais, enquanto analistas financeiros poderiam receber um prêmio salarial de 33% em comparação com seus colegas em empregos tradicionais equivalentes.

O relatório da PwC baseou-se em uma análise de mais de 500 milhões de anúncios de emprego em 15 países da América do Norte, Europa e Ásia.

Segundo Mehdi Sahneh, economista sênior da PwC UK, os países e setores com alta demanda por habilidades em IA tendem a oferecer salários mais altos, especialmente em meio à escassez de profissionais qualificados. Entre 2012 e 2023, o número de empregos que exigem habilidades em IA cresceu 3,5 vezes mais rápido do que o total de todos os empregos nos países estudados, conforme apontado no relatório.

Barret Kupelian, economista-chefe da PwC UK, observou que o conjunto de habilidades exigidas pelos empregadores em profissões expostas à IA está evoluindo cerca de 25% mais rápido do que em outras áreas. Ele acrescentou que à medida que a IA avança, essa tendência provavelmente se intensificará, criando novas funções e, ao mesmo tempo, reduzindo a demanda por algumas habilidades que podem ser realizadas de forma mais eficiente usando a IA.

Além disso, o relatório constatou que a produtividade do trabalho em indústrias mais expostas à IA está crescendo 4,8 vezes mais rápido do que em outros setores. A melhoria da produtividade é crucial para impulsionar os salários reais e sustentar o crescimento econômico, especialmente em economias onde o número de horas trabalhadas pode estar diminuindo devido ao envelhecimento da população.

Randall Kroszner, membro do comitê de política financeira do Banco da Inglaterra, destacou que a IA pode ser a peça que falta no quebra-cabeça da produtividade do Reino Unido, trazendo um impulso à economia, aos salários e aos padrões de vida.